Lowongan Sales Indofood Bengkulu Tahun 2025

Sedang mencari lowongan kerja di Bengkulu? Info lowongan Sales Indofood ini sangat cocok untuk Anda! Temukan detailnya di sini dan raih kesempatan emas berkarir bersama perusahaan ternama.

Jangan lewatkan kesempatan ini! Baca artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamar kerja di Indofood Bengkulu.

Lowongan Sales Indofood Bengkulu

Indofood, perusahaan makanan dan minuman terbesar di Indonesia, membuka peluang karir bagi Anda yang bersemangat dan ingin berkembang di dunia sales. Khususnya, saat ini Indofood membuka lowongan Sales di Bengkulu.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Indofood Sukses Makmur Tbk.
  • Website : https://career.indofood.com/
  • Posisi: Sales
  • Lokasi: Bengkulu, Bengkulu
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp3000000 – Rp5500000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal SMA/SMK
  • Memiliki pengalaman di bidang sales minimal 1 tahun
  • Menguasai teknik penjualan dan negosiasi
  • Memiliki SIM C
  • Berpenampilan menarik dan komunikatif
  • Mampu bekerja secara individu maupun tim
  • Jujur dan bertanggung jawab
  • Target oriented
  • Bersedia ditempatkan di Bengkulu
  • Sehat jasmani dan rohani

Detail Pekerjaan

  • Mencapai target penjualan yang ditetapkan perusahaan
  • Membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan
  • Melakukan penjualan langsung ke toko-toko
  • Melaporkan hasil penjualan secara berkala
  • Mengelola distribusi produk
  • Memastikan kepuasan pelanggan
  • Melakukan analisa pasar dan identifikasi peluang penjualan

Ketrampilan Pekerja

  • Komunikasi yang baik
  • Keterampilan negosiasi
  • Kemampuan presentasi
  • Penggunaan Ms. Office
  • Menggunakan Smartphone

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok
  • Bonus penjualan
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Cuti tahunan
  • Asuransi kesehatan
  • Peluang kenaikan gaji

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Fotocopy SIM C
  • Pas foto terbaru
  • Surat keterangan sehat dari dokter

Cara Melamar Kerja di PT Indofood Sukses Makmur Tbk.

Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan di https://career.indofood.com/ atau mengirimkan berkas lamaran Anda langsung ke kantor Indofood terdekat. Anda juga bisa melamar melalui situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Prospek Karir di PT Indofood Sukses Makmur Tbk.

Indofood dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Selain itu, Indofood juga menyediakan fasilitas dan tunjangan yang layak untuk meningkatkan kinerja karyawan, termasuk bonus, cuti, dan asuransi.

Dengan bergabung bersama Indofood, Anda memiliki kesempatan untuk membangun karir yang cemerlang di industri makanan dan minuman terbesar di Indonesia, sekaligus berkontribusi terhadap pertumbuhan perusahaan.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan untuk melamar sebagai Sales di Indofood Bengkulu?

Persyaratannya antara lain: pendidikan minimal SMA/SMK, pengalaman di bidang sales, memiliki SIM C, serta kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?

Gaji berkisar antara Rp 3.000.000 hingga Rp 5.500.000.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Anda dapat melamar melalui website Indofood atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor Indofood terdekat.

Apakah ada tes kesehatan untuk pelamar?

Ya, biasanya ada tes kesehatan sebagai salah satu tahap seleksi.

Apakah lowongan ini berbayar?

Proses melamar dan mengikuti seleksi di Indofood tidak dipungut biaya apapun.

Kesimpulannya, lowongan Sales Indofood Bengkulu ini merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan ternama. Informasi di atas hanyalah referensi. Untuk informasi lebih lanjut, kunjungi situs resmi Indofood. Ingat, semua proses rekrutmen di Indofood tidak dipungut biaya.

Leave a Comment