Mencari pekerjaan di bidang Digital Branding & Partnership? SeaBank Pacitan membuka peluang emas untukmu! Info lowongan kerja ini sangat cocok bagi kamu yang berbakat dan bersemangat membangun brand. Baca selengkapnya untuk mengetahui detailnya dan raih kesempatan berkarir di perusahaan terkemuka ini!
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap tentang Lowongan Digital Branding & Partnership SeaBank Pacitan, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai habis untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan impian!
Lowongan Digital Branding & Partnership SeaBank Pacitan
SeaBank, bank digital yang sedang berkembang pesat, dikenal dengan inovasi dan pelayanannya yang prima. Mereka berkomitmen untuk memberikan pengalaman perbankan terbaik bagi pelanggannya dan terus mencari talenta-talenta terbaik untuk bergabung dalam tim mereka.
Saat ini, SeaBank Pacitan sedang membuka lowongan menarik untuk posisi Digital Branding & Partnership, sebuah posisi yang menantang dan penuh peluang untuk berkontribusi besar bagi perkembangan perusahaan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Bank SeaBank Indonesia.
- Website : https://www.seabank.co.id/perusahaan/info/karir/
- Posisi: Digital Branding & Partnership
- Lokasi: Pacitan, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp2000000 – Rp3000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 di bidang Marketing, Komunikasi, atau jurusan terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang Digital Branding atau Partnership.
- Memahami strategi digital marketing dan perencanaan media sosial.
- Mampu mengelola dan menganalisis data marketing.
- Terbiasa bekerja dengan berbagai platform digital marketing.
- Kreatif, inovatif, dan memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri dan tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Berdomisili di Pacitan atau sekitarnya.
Detail Pekerjaan
- Mengembangkan dan menjalankan strategi digital branding SeaBank di Pacitan.
- Membangun dan memelihara hubungan dengan mitra strategis.
- Mengelola media sosial SeaBank dan konten digital lainnya.
- Melakukan riset pasar dan analisis kompetitor.
- Memantau dan melaporkan performa kampanye marketing.
- Berkolaborasi dengan tim internal untuk mencapai target marketing.
- Mencari dan mengembangkan ide-ide kreatif untuk meningkatkan brand awareness.
Ketrampilan Pekerja
- SEO
- SEM
- Social Media Marketing
- Content Creation
- Partnership Management
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Kesempatan pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang menyenangkan
- Cuti tahunan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Surat referensi
- Portofolio (jika ada)
- Surat keterangan sehat
Cara Melamar Kerja di SeaBank
Untuk melamar, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran melalui email ke alamat resmi rekrutmen SeaBank (silakan cek website resmi SeaBank untuk informasi lebih lanjut). Kamu juga dapat mengirimkan lamaran langsung ke kantor cabang SeaBank Pacitan.
Selain itu, kamu dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di SeaBank
SeaBank dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan terus berinvestasi dalam pengembangan sumber daya manusianya untuk memastikan kesuksesan bersama.
Selain promosi, SeaBank juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja mereka optimal. Tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan lingkungan kerja yang positif, merupakan komitmen SeaBank untuk menghargai kontribusi karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang diberikan SeaBank kepada karyawannya?
SeaBank menawarkan berbagai benefit menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, kesempatan pengembangan karir, lingkungan kerja yang kondusif, dan cuti tahunan.
Bagaimana proses rekrutmen di SeaBank?
Proses rekrutmen SeaBank umumnya meliputi tahap seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan medical check-up. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia khusus untuk melamar posisi Digital Branding & Partnership di SeaBank, selama memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan.
Kapan batas akhir penerimaan lamaran?
Batas akhir penerimaan lamaran adalah 31 Desember 2025.
Apakah SeaBank memungut biaya dalam proses rekrutmen?
Tidak, SeaBank tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan SeaBank dan meminta sejumlah uang.
Kesimpulan
Lowongan Digital Branding & Partnership di SeaBank Pacitan ini merupakan kesempatan berharga untuk mengembangkan karir di bidang digital marketing. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi SeaBank. Ingat, semua proses rekrutmen SeaBank tidak dipungut biaya apapun.